必要なモノは、職員様の声だけ！
ほいくりえいとラボの「ストレスチェック」では、職員様の心身の健康を測定するストレス症状チェック２５問と、職場環境チェック５０問で職員様個人のストレス状態と職場環境の健全性を測定致します。
目次
・就業環境
・職員間の連携、支援
・保育の取り組みやすさ
・成長、スキルアップの満足度
上記４つの項目においてそれぞれの平均点を算出します。
本サービスの特徴は、職員様全員の意見が反映されるところにあります。行政監査や第三者評価制度では施設の運用状況、保育内容を中心にチェックされますが、職員一人ひとりの意見を吸い上げることはありません。また、日々の会議や職員面談などでもなかなか本音を言えない場合もあり、職員様から突然辞めると聞いて慌てる園長様もいらっしゃるのではないでしょうか？
業務改善や処遇をアップしているのに、保育が回らない、職員が定着しないなどお悩みをお持ちなら、園長様と職員様の想いにズレがあるのかもしれません。貴園の職場環境をチェックすれば、改善ポイントを見つけられると思います。同時に、貴園の強みと魅力も明らかになりますので、採用活動などでのアピールポイントとして活用していただくこともできます。
既存のストレスチェックではあまり必要性や効果を感じられない、ストレスチェックをやったことがない、という方もぜひご検討ください。
